会议纪要 

2026年5月13日下午，上海市软件行业协会九届一次会员代表大会暨九届一次理事会、监事会在沪圆满举行。博为峰股份董事长李波出席大会，当选协会新一届监事会监事长，并代表第八届监事会作监事工作汇报，获与会领导、会员单位高度认可。

本次大会汇聚市区主管部门领导、行业领军企业家及330余位会员代表，共同见证协会换届选举、章程修订、产业成果发布等重要议程，为上海软件信息服务业高质量发展擘画新蓝图。

 履职担当｜李波监事长作工作报告 

大会上，博为峰股份董事长李波代表第八届监事会作监事工作汇报。报告全面回顾协会过去五年在规范治理、经费管理、制度执行等方面的监督工作，充分肯定协会运行合法合规、财务公开透明、治理严谨高效，为协会健康发展筑牢监督保障防线。

作为职业教育与软件人才服务领域领军企业，博为峰股份始终以专业、严谨、负责的态度参与行业治理，以实际行动守护行业规范与公信。

        重磅牵头｜发起成立人才培育专委会 

1  大会期间，博为峰股份牵头联合十几家行业优秀企业共同发起成立上海市软件行业协会人才培育专业委员会（以下简称：人才培育专委会）的议案，议案通过，博为峰股份作为核心理事单位推进人才培养专委会建设。

2  人才培育专委会以公益服务为核心，联动各界资源，搭建企业与人才培育的对接桥梁，坚持公益帮扶与部分市场化服务相结合，聚焦行业人才需求调研、产教融合、技能提升、政策对接、生态协同等重点工作，助力上海为企业输送信息技术适配人才，促进行业高质量发展，营造良好产业生态。

        权威认可｜深度践行人才培养责任 

博为峰股份作为上海市软件行业协会监事长单位，牵头成为上海市软件行业协会人才培育专委会，这是权威官方对博为峰的高度认可。

二十二年来，博为峰股份始终坚信：为客户创造价值是企业生存和发展的根本，就业培训就必须努力追求每一名学员的就业，所以博为峰股份坚持：学员不放弃、老师管到底！

● 紧跟技术前沿趋势，敏锐进化教学体系

深度对接企业用人标准与技术演进，将岗位能力模型快速转化为课程，确保所教即所需、所学即所用。

● 严把入学门槛，切实落地分层教学

坚持“报名必测评”，通过多维能力评估精准匹配技术方向与学习路径，让合适的学员学合适的技术，不合适的学员不收，实现从统一授课到因材施教的跨越。

● 有实力研发“虚拟仿真实战系统”，学员实战有环境

自主研发企业级实战平台，还原真实业务场景，强化项目实操，让动手能力看得见、就业竞争力靠得住。

● 构建行业领先的“全周期学员服务管理体系”

覆盖学习督学、项目实训、面试辅导、就业追踪全链条，形成闭环服务，保障学得会、做得出、就业好。

● 业务双轮驱动，相互反哺纵深发展

企业服务与培训业务深度融合，一线需求反哺教学，教学成果输送人才，打造可持续高质量人才培养生态。

教育不是灌输，是点燃；底气不是口号，是日复一日的专业投入与责任践行。

上海软件行业协会培育专委会成立，博为峰股份作为主办单位，将深度参与软件行业人才培养标准、课程体系、就业准入规范的制定与落地实施，更紧密对接企业真实岗位能力图谱与技术演进趋势，实现“学什么、练什么、就做什么”的精准衔接，显著提升学员就业岗位适配度与行业认可度。